Coaching para el cambio de la cultura organizacional

Autorenportrait

LUIS MARIO BLANCO VILLEGAS Licenciado en educación de la Universidad Santiago de Cali. Magister en Administración de la Universidad del Valle. Maestría en Coaching Organizacional del Instituto internacional de estudios globales, Madrid España. Licenciado en educación de la Universidad Santiago de Cali. Profesor de la Universidad Javeriana Cali. Contacto: lmblanco@javerianacali.edu.co LEIDY CAROLINA RODRÍGUEZ BRAVO Administradora de Empresas de la Universidad Nacional de Colombia Sede Palmira. Candidata a Magister en Medio Ambiente y Desarrollo de la Universidad Nacional de Colombia, Sede Bogotá. Integrante del grupo de Estudios Neoinstitucionales -GEN de la Universidad Nacional de Colombia Sede Palmira. Contacto: lcrodriguezb@unal.edu.co LEIDY JOHANA GALEANO LÓPEZ Administradora de Empresas de la Universidad Nacional de Colombia Sede Palmira. Estudiante de la Maestría en Administración de la Universidad Nacional de Colombia, Sede Palmira. Integrante del grupo de Estudios Neoinstitucionales -GEN de la Universidad Nacional de Colombia Sede Palmira. Contacto: lgaleanol@unal.edu.co LUISA FERNANDA RENGIFO PASIMINIO Administradora de Empresas de la Universidad. Nacional de Colombia Sede Palmira. Estudiante de la Maestría en Administración de la Universidad Nacional de Colombia, Sede Palmira. Integrante del grupo de Estudios Neoinstitucionales -GEN de la Universidad Nacional de Colombia Sede Palmira. Contacto: lrengifo@unal.edu.co CARLOS TELLO CASTRILLÓN Doctor en Ingeniería-Industria y Organizaciones, Universidad Nacional de Colombia; Magister en Administración, Economista, Administrador de empresas, Universidad del Valle. Profesor Asociado de dedicación exclusiva, Universidad Nacional de Colombia Sede Palmira. Integrante del grupo de Estudios Neoinstitucionales -GEN Palmira. Contacto: catelloca@unal.edu.co

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